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外沙厂区开展年度第一次SOP考核活动
2018-06-06 08:10:50 作者:人力资源部 来源: 文字大小:[][][]
为强化企业管理,提升质量体系建设,促进质量管理工作规范化,科学化,4月26日,海翔药业外沙厂区组织开展了针对质量体系内所有员工年度第一次SOP考核的活动。

常务副总裁李洪明指出,通过建立SOP题库并对员工进行考核,评估各部门SOP培训效果,使员工更好的掌握本岗位工作流程,有利于减少人为的出错率,从而提高公司质量管理。公司各个部门对此次考核活动响应相当热烈,一时间进入了SOP学习的高潮。

考核实施工作在人力资源部精心策划下稳步进行,专门成立题库建设操作小组,制定SOP题库,实行题库的动态管理,规范各部门考核布局。根据各部门培训管理抽签结果,4月份SOP考核主要在人力资源部、QA部进行。实施考核前,人力资源部就将总题库发给相关部门,两个部门的员工马上进入紧张学习之中。此次考试采用闭卷形式,满分100分,由填空题、选择题、判断题组成,系统随机抽题,真正做到了凭“真本事,真水平”说话。上午9时许,各位“考生”开始纷纷进场,大家没有携带任何电子通讯工具,也没有携带参考资料,看到的只有激情饱满,热情洋溢,毫无畏惧的精神面貌,整个考试现场气氛显得格外庄重。当监考人员分发试题后,各部门参考人员从容作答,考场极为安静,有的竟然不到十分钟就圆满完成试卷。

此次SOP考核活动如期圆满结束,经阅卷组公布的成绩显示参考通过率为100%!这次考核取得了良好的考核效果,极大地加深了参与人员对SOP理解,拓宽了各部门员工的SOP知识面,对员工岗位工作起到了很大的辅助作用。
                                    

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